Proč by zaměstnavatelé měli usilovat o inkluzivnější pracovní prostředí?
30. 5. 2024
Diverzita v pracovním prostředí odráží rozmanitost a pestrost, která je přirozenou součástí společnosti. Každý člověk je jedinečný a v běžném životě i v práci se setkáváme s různými národnostmi, pohlavími, věkovými skupinami a dalšími rozdíly.